الآرغونوميا وتحسين الجودة في المؤسسة

محمدي, نجاح; بونار, ندى; بوخدوني, توفيق ( مشرف)

Accueil de DSpace
→
Faculté des Sciences Humaines et Sociales (FSHS)
→
Département de Sociologie
→
Mémoires de Master
→
Voir le document

dc.contributor.author	محمدي, نجاح
dc.contributor.author	بونار, ندى
dc.contributor.author	بوخدوني, توفيق ( مشرف)
dc.date.accessioned	2022-12-19T14:12:51Z
dc.date.available	2022-12-19T14:12:51Z
dc.date.issued	2022
dc.identifier.uri	http://dspace.univ-jijel.dz:8080/xmlui/handle/123456789/11772
dc.description.abstract	تتناول هذه الدراسة الحالية موضوعا بعنوان الآرغونوميا وتحسين الجودة في المؤسسة، وقد تمحورت مشكلة البحث حول سؤال رئيسي مفاده: هل للآرغونوميا دور في تحسين الجودة في المؤسسة؟ وقد اعتمدت على المسح الشامل لمجتمع البحث بالمؤسسة الكاتمية للفلين، حيث اتبع في تحليل هذه الإشكاليةعلى المنهج الوصفي، وقد اعتمدنا على الاستمارة كأداة رئيسية لجمع البيانات، هذه الأخيرة تحتوي على أسئلة حول البيانات الشخصية، ومجموعة من الأسئلة حول الموضوع موجهة إلى العاملين في المؤسسة الكاتمية للفلين، إضافة إلى أداة المقابلة وكذا الملاحظة من أجل الإجابة على الفرضيات التالية: - للظروف الفيزيقية دور في تحسين نوعية المنتوج. - للصحة والسلامة المهنية دور في إحداث الجودة داخل المؤسسة. - لنظام الأجور دور في زيادة الإنتاج في المؤسسة. وقد توصلت الدراسة بعد المعالجة الإحصائية إلى مجموعة من النتائج التي تبين تحقق الفرضيات الموضوعة، وتدل على أن هناك دور للآرغونوميا في تحسين الجودة في المؤسسة الكاتمية للفلين. وأخيرا اختتمت الدراسة بمجموعة من التوصيات والاقتراحات التي نراها مهمة لتحسين الجودة في هذه المؤسسة.	fr_FR
dc.language.iso	ar	fr_FR
dc.subject	الأرغونوميا	fr_FR
dc.subject	الجودة	fr_FR
dc.subject	المؤسسة	fr_FR
dc.title	الآرغونوميا وتحسين الجودة في المؤسسة	fr_FR
dc.type	Thesis	fr_FR