Dépôt Institutionnel Université de Jijel

دور أخلاقيات العمل في الحد من الإستنزاف الشعوري من وجهة نظر الموظفين الإداريين بجامعة جيجل -تاسوست-

دور أخلاقيات العمل في الحد من الإستنزاف الشعوري من وجهة نظر الموظفين الإداريين بجامعة جيجل -تاسوست-

زريمش, سلمى; عبد اللي, غنية; صالحي, محمد ( مشرفا)
URI: http://dspace.univ-jijel.dz:8080/xmlui/handle/123456789/14498
Date: 2023

Résumé:

هدفت هذه الدراسة إلى تبيان دور أخلاقيات العمل في الحد من الإستنزاف الشعوري, كما توصلت الدراسة أن بعد أخلاقيات الأنشطة له تأثير في الحد من الإستنزاف الشعوري , بينما بعد أخلاقيات الفرد وأخلاقيات القيادة وأخلاقيات البنى التنظيمية ليس لهم تأثير في الحد من الإستنزاف الشعوري بالمنظمة

Afficher la notice complète

Fichier(s) constituant ce document

Icon
Nom: MM23.158.pdf
Taille: 3.646Mo
Format: PDF
Voir/Ouvrir

Ce document figure dans la(les) collection(s) suivante(s)

Chercher dans le dépôt


Recherche avancée

Parcourir

Mon compte