أثر البيئة المادية للعمل على أداء الموارد البشرية : دراسة حالة المراقبة المالية لولاية جيجل

dc.contributor.author	مهرهرة, نجيب
dc.contributor.author	ترير, حسين
dc.date.accessioned	2020-10-20T13:48:09Z
dc.date.available	2020-10-20T13:48:09Z
dc.date.issued	2019
dc.identifier.uri	http://dspace.univ-jijel.dz:8080/xmlui/handle/123456789/1744
dc.description.abstract	هدفت الدراسة إلى معرفة واقع البيئة المادية للعمل المكتبي بالإدارة العمومية و أثرها على أداء الموارد البشرية، مع محاولة إسقاط النتائج النظرية ميدانيا على مصلحة المراقبة المالية لولاية جيجل، وقد تم الإعتماد على طريق المسح الشامل حيث تم توزيع الإستبيان على 40 موظف و إستخدام برنامج الحزمة الإحصائية للعلوم الإجتماعية "spss" في تحليل البيانات و إختبار الفرضيات	fr_FR
dc.language.iso	ar	fr_FR
dc.publisher	جامعة جيجل	fr_FR
dc.subject	الموارد البشرية	fr_FR
dc.subject	العمل المكتبي	fr_FR
dc.title	أثر البيئة المادية للعمل على أداء الموارد البشرية : دراسة حالة المراقبة المالية لولاية جيجل	fr_FR
dc.type	Thesis	fr_FR