أثر الصراع التنظيمي في الرضا الوظيفي: دراسة حالة مديرية الخدمات الجامعية لجامعة محمد الصديق بن يحي - جيجل -

dc.contributor.author	العايب, مريم
dc.contributor.author	عليليش, مريم
dc.contributor.author	بوفروم, حنان ( مشرف )
dc.date.accessioned	2021-03-22T10:40:13Z
dc.date.available	2021-03-22T10:40:13Z
dc.date.issued	2018
dc.identifier.uri	http://dspace.univ-jijel.dz:8080/xmlui/handle/123456789/7158
dc.description.abstract	هدفت الدراسة إلى إختبار أثر الصراع التنظيمي في الرضا الوظيفي للموارد البشرية بمديرية الخدمات الجامعية لجامعة محمد الصديق بن يحي -جيجل و قد تم التوصل إلى أنه يسود مستوى متوسط للصراع التنظيمي بالمديرية محل الدراسة.	fr_FR
dc.language.iso	ar	fr_FR
dc.publisher	جامعة جيجل	fr_FR
dc.subject	الصراع التنظيمي	fr_FR
dc.subject	الرضا الوظيفي	fr_FR
dc.title	أثر الصراع التنظيمي في الرضا الوظيفي: دراسة حالة مديرية الخدمات الجامعية لجامعة محمد الصديق بن يحي - جيجل -	fr_FR
dc.type	Thesis	fr_FR