دور القيادة الادارية فى تفعيل استراتيجية ادارة الموارد البشرية: دراسة ميدانية بشركة انتاج الكهرباء"سونلغاز"-جيجل

dc.contributor.author	لواج, منير
dc.contributor.author	شمام, عبد الوهاب (مشرف)
dc.date.accessioned	2021-04-18T10:01:37Z
dc.date.available	2021-04-18T10:01:37Z
dc.date.issued	2007
dc.identifier.uri	http://dspace.univ-jijel.dz:8080/xmlui/handle/123456789/7985
dc.description.abstract	في الجانب النظري لهذه الدراسة تضمن الفصل الأول أهم المفاهيم المرتبطة بالقيادة الإدارية، اما الفصل الثاني فخصص لشرح مضمون إستراتجية الموارد البشرية ، كما تضمن الفصل الثالث المحاور الثلاثة الأساسية التي يركز عليها القادة الإداريين لتحقيق فاعلية هذه الإستراتجية. وخصص الجانب التطبيقي من هذه الدراسة للاطلاع على واقع تنفيذ ما تم دراسته نظريا بشركة إنتاج الكهرباء بجيجل	fr_FR
dc.language.iso	ar	fr_FR
dc.subject	القيادة الّإدارية، الموارد البشرية، استراتجية، تفعيل، شركة سونلغاز	fr_FR
dc.title	دور القيادة الادارية فى تفعيل استراتيجية ادارة الموارد البشرية: دراسة ميدانية بشركة انتاج الكهرباء"سونلغاز"-جيجل	fr_FR
dc.type	Thesis	fr_FR