تصدي القاضي الإداري للقرار التأديبي غير المشروع في مجال الوظيفة العمومية

فدسي, حليمة; خشمون, مليكة(مشرفا)

Accueil de DSpace
→
Faculté de Droit et Sciences Politiques (FDSP)
→
Département de droit
→
Mémoires de Magistère
→
Voir le document

dc.contributor.author	فدسي, حليمة
dc.contributor.author	خشمون, مليكة(مشرفا)
dc.date.accessioned	2021-06-09T12:43:18Z
dc.date.available	2021-06-09T12:43:18Z
dc.date.issued	2016-12-10
dc.identifier.uri	http://dspace.univ-jijel.dz:8080/xmlui/handle/123456789/8806
dc.description.abstract	تتمتع الإدارة خلال إصدارالمقررات التأديبية بسلطات واسعة في تقدير سبب صدورها قصد تحقيق المنفعة العامة، فقد تكون تملك السلطات سبب لتعسف الإدارة العامة في حق الموظفين العموميين، لذلك وجب أن تحد منيا عن طريق تدخل القاضي الإداري. فالقاضي الإداري خلال فصله في شرعية القرارات التأديبية التي تصدرها الإدارة العامة يستعمل جميع الطرق القانونية الممكنة، إضافة إلى توظيف كل السلطات والصلاحيات المكفولة له سواء خلال اتخاذه الحكم أو القرا ر والفصل في الدعاوى المرفوعة له، أو في ضمان التنفيذ السريع والسليم لتلك الأحكام والقرارات القضائية، وكل هذا بغرض ضمان حقوق الموظف العمومي من جهة ولحسن سير المرفق العمومي من جهة أخرى.	fr_FR
dc.language.iso	ar	fr_FR
dc.subject	الإدارة، الموظف العمومي، القاضي الإداري،القاضي الإداري، القرار التأديبي	fr_FR
dc.title	تصدي القاضي الإداري للقرار التأديبي غير المشروع في مجال الوظيفة العمومية	fr_FR