Résumé:
هدفت هذه الدراسة إلى إختبار أثر الثقافة التنظيمية و أثرها على الإلتزام التنظيمي بجامعة جيجل، و توصلت لوجود أثر ذو دلالة إحصائية للثقافة التنظيميةو مستوى منخفض للإلتزام التنظيمي لدى الأساتذة ؟إضافة إلى و جود أثر ذو دلالة إحصائية للثقافة التنظيمية على الإلتزام التنظيمي بالجامعة.